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职位信息

  • 5~7千
  • 不限 / 经验 2年以上 / 性别:不限 / 年龄18
  • 广东中山市东凤镇广东省中山市万兴西路
  • 招聘10人

职位描述

1.负责公司人资体系制度政策的草拟和落实;
2.负责分析用工需求,编制招聘计划,落实招聘计划;
3.负责绩效考核的落实、推进、审核和绩效面谈;
4.负责薪酬管理和奖惩工作,考勤表工资表的编制,人工成本分析;
5.负责员工培训需求收集,培训计划制定,实施内外培训;
6.负责推进企业文化建设、处理员工劳动关系;
7.负责行政事务、商务接待、外联政府部门等工作;
8.负责公司信息化系统的建设、维护和管理。...1.具有3年以上人事行政工作管理经验;
2.熟悉人力资源六大模块和行政管理的专业知识;
3.具有较强的计划、组织、协调和沟通能力;
4.熟悉国家和当地的法律法规、企业政策等,能熟练使用各类办公软件;
...
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公司信息

制造业 私营、民营企业 200~500人 广东.中山.市辖区
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